今、手帳見るまで忘れてました。マイナス予算なのでどこをどう削るか、結構シビアです。でも私の部署は、前の学校とは比べ物にならないほど、モノはきちんとそろっています。あとは消耗品がメインなので、査定のときには品目削るよりも、数の調整で・・・で十分です。トリニータのグッズとかニータンパペットを混ぜ込んで申請したりしていませんから、胸張ってヒアリングに臨めます。
 出張でついでにトリニータやカターレってのができるといいのですが、せいぜい都内の高校グランドか運動公園程度への出張しかないので、先日日立台でお目にかかった、大分に帰られたN氏がうらやましいです。もうアウェイでお目にかかることはなくなるのかと思ってたら、結構「出張です」・・・と、お顔を拝見していますもの。

 来年かその次くらいから、給料5万円下がるようです。当然ボーナス、退職金などの生涯賃金にかなりひびきます。主にん教諭というポストができ、階層化を進められます。今も、主かん教諭というのがありますが、それになった人は、あまり仕事をしないでアピールだけが上手な人や、仕事ができないことにすら気がつかない人、KYな人がものすごく多く、あの人がなればいいのに・・・と思うような人は、なっていらっしゃいません。それで主かんのポストが埋まらず、苦肉の策で主にん教諭の設置という運びです。

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